ゲストがテーマパークに足を踏み入れるとき、彼らは物語の中に入り込んでいます。しかし、彼らが目にしないのは、すべての瞬間を意図的で、没入感があり、忘れられないものにするために舞台裏で働くクリエイティブチームです。私たちは、Falcon’s Creative Groupの4名のチームメンバーと対談し、彼らの仕事内容、仕事の進め方、その重要性、そしてテーマパーク業界で働きたい方へのアドバイスについて伺いました。
ファルコンズ・クリエイティブ・グループは、サウジアラビア初かつ最大のウォーターテーマパークであり、本日キディヤ・シティでゲストの受け入れを開始した「アクアラビア」の開園を誇りを持って祝します。ファルコンズは、マスタープランニングとアトラクションデザインを主導し、パークの体験的ビジョンと独自のIPを開発したほか、この画期的な目的地のクリエイティブ・ガーディアンを務めました。
テーマエンターテインメント業界で働く人に尋ねれば、おそらく誰もが、自分の想像力を刺激し、この業界に魅了されるきっかけとなった人生の瞬間を挙げることができるでしょう。ある場所、ストーリー、または体験が驚きの感覚を呼び起こし、「この一部になりたい」と思わせた瞬間です。
受賞歴を誇るクリエイティブ・エグゼクティブ兼シーワールド・ヤス・アイランドのビジョナリーが、ファルコンズ・クリエイティブ・グループの戦略、クリエイティブ、および運営イニシアチブを統括
IAAPA Expoの開催が間近に迫っており、業界の皆様とお会いできることを楽しみにしております。進行中のプロジェクトはございますか？ぜひ詳しくお聞かせください。ブース#2290にてお待ちしております。
没入型体験の創造には、多くの人々が必要であることはよく知られています。非常にクリエイティブで技術的な人々です。コンセプト前のデザインから設置監督まで、すべてのチームがゲストが大切にする体験を提供する上で重要な役割を果たしています。
PIF傘下企業であるニュー・ムラッバは、エンターテインメント体験デザインの世界的リーダーであるファルコンズ・クリエイティブ・グループと長期戦略契約を締結し、ニュー・ムラッバの象徴的な中核施設であるムカーブのための先進的なコンセプトと没入型体験を創造します。
テーマパークの世界的中心地であるオーランドで生まれたFalcon’s Creative Groupは、2000年にCEOのCecil D.によってFalcon’s Treehouseとして設立されて以来、イノベーションの拠点となってきました。
Falcon’s Beyondの最高開発責任者（CDO）であるデイビッド・シェーファーが、今年の「Blooloop 50 Theme Park Influencer List」において「Blooloop Power 10 Influencer」に選出されました。
11月19日（火）、受賞歴のあるポッドキャスト「Experience Imagination」を深夜トークショー風にアレンジした、Falcon’sらしい楽しい形式で、当社の大きな成長に関するニュースを発表しました。Falcon’s BeyondとInfinite Acquisitions Partnersは、2025年初頭にFalcon’sがOceaneering Entertainment Systems（OES）を運営することに関する意向書（LOI）を締結しました。
